Politika integrisanog sistema menadžmenta

Najviše rukovodstvo CIKLONIZACIJA AD uspostavlja ovu Politiku integrisanog menadžment sistema, kao dokument kojim utvrđuje strategiju za ostvarivanje poslovne politike.

CIKLONIZACIJA AD pruža usluge deratizacije, dezinsekcije, dezinfekcije, fumigacije, suzbijanja korova, komaraca, krpelja i sumulida i održavanja okoline, a poseduje i sopstvenu proizvodnju efikasnih preparata za suzbijanja štetočina i razvila je procese daljinske detekcije štetočina. CIKLONIZACIJU korisnici prepoznaju po izvrsnom kvalitetu usluge i vrhunskoj profesionalnosti njenih zaposlenih.

Svoj poslovni uspeh gradimo:

  •  Razumevanjem svoje organizacije i njenog konteksta.
  • Razumevanjem potreba i očekivanja relevantnih zainteresovanih strana.
  • Brigom o zaštiti životne sredine, bezbednosti i zdravlju na radu zaposlenih, bezbednosti informacija.
  • Pružanjem usluge poštujući principe bezbednosti hrane.
  • Društveno odgovornim poslovanjem.
  • Usklađivanjem svih procesa i proizvoda sa zakonskim propisima i standardima.
  • Uspostavljanjem partnerstva, poštenja i integriteta u odnosima sa našim isporučiocima i preduzimanjem mera za poboljšanje kvaliteta isporučilaca.
  • Stvaranjem, održavanjem i unapređivanjem korektnih partnerskih odnosa sa korisnicima naših proizvoda i stalnim povećavanjem zadovoljstva naših korisnika ispunjavanjem njihovih zahteva i očekivanja.
  • Uspostavljanjem, održavanjem i stalnim poboljšanjem integrisanog menadžment sistema prema zahtevima standarda EN 16636:2016, SRPS ISO 9001:2015, SRPS ISO 14001:2015, SRPS 45001:2018, SRPS EN ISO 22000:2018, SRPS ISO/IEC 27001:2014.
  • Pokazivanjem sposobnosti i pouzdanosti da isporučujemo usluge vrhunskog kvaliteta i efektivnim upravljanjem procesima. 
  • Praćenjem i primenom savremenih tehnologija.
  • Stalnim sticanjem novih znanja i motivisanjem zaposlenih za dostizanje maksimalnih rezultata.
  • Očuvanjem bezbednosti informacija kako bi zaštitili svoje interese, zadovoljili očekivanja klijenata i partnera, i održali zakonsku usaglašenost.

Ispunjavanjem postavljenih ciljeva svi zaposleni daju lični doprinos primeni i unapređenju integrisanog sistema menadžmenta.

Osposobljenost i motivacija za timski rad, u kome se ceni iskustvo i veština svakog zaposlenog, je garancija da će se održavati i unapređivati kvalitet procesa i proizvoda u cilju zadovoljenja naših sadašnjih i budućih korisnika!

Direktor Maleš Lazar dipl. ekon.

Decembar 2022. godine